Directeur(trice) général(e)

Date limite : 12 août 2022 Ville de Dunham

Description sommaire

Tu désires être à la barre d’une équipe dévouée, qui se soucie de l’expérience citoyenne, contribue à l’épanouissement personnel et professionnel grâce à ses pratiques de gestion WOW, la culture INCROYABLE et des employés MERVEILLEUX?  Le défi est pour toi!

Principales tâches et responsabilités

Sous la responsabilité du conseil municipal, à titre de premier responsable de l’administration de la Ville, tu auras comme principale responsabilité de :

  • Poursuivre la transformation et la mobilisation organisationnelle entreprise;
  • Mobiliser les services de la Ville autour de sa mission première, l’expérience citoyenne, entre autres en accompagnant chaque direction afin d’offrir une prestation simple, rapide, complète, efficace et agréable pour les services et pour le citoyen, et ce, sur une base quotidienne;
  • Assurer une gestion intégrée de la relation avec les citoyens, les différents intervenants internes et le conseil en faisant preuve d’écoute et d’empathie envers les attentes exprimées par chacune des parties et assurer le suivi auprès des personnes-ressources;
  • Agir à titre de conseiller auprès du conseil municipal et assurer la liaison entre le conseil et les employés;
  • Mettre en œuvre une planification stratégique afin de poursuivre la vision de la Ville de Dunham, tournée vers l’avenir;
  • Agir comme gestionnaire des ressources humaines et, à cette fin, veiller aux respects des différentes dispositions législatives, des conventions collectives et des conditions de travail du personnel de la Ville;
  • Veiller à la préparation du budget annuel et du programme d’immobilisations de la Ville de concert avec chaque service et le conseil municipal.

Habiletés spécifiques

  • Aimer coopérer et établir différents partenariats afin de positionner la Ville dans la région;
  • Mettre l’agilité organisationnelle de l’avant en étant un leader mobilisateur, privilégier l’amélioration;
  • Valoriser l’esprit d’équipe, le partage de connaissances et le développement de la pensée critique;
  • Maîtriser la langue française à l’oral et à l’écrit

Conditions d’emploi

Il s’agit d’un poste-cadre, régulier, à temps plein, de 35 h par semaine.

La Ville de Dunham t’offre un salaire concurrentiel variant entre 107 835 $ et 126 963 $ par année. Plusieurs avantages sociaux sont offerts, dont les semaines de vacances, les congés mobiles, RÉER et assurances collectives. Qui plus est, on est la première Ville au Québec à détenir le sceau Concilivi qui reconnait notre engagement en conciliation famille-travail!

Postuler

Envoie ton dossier de candidature à rh@ville.dunham.qc.ca.