Directeur(trice) général(e) / Secrétaire-trésorier(ière)

Date limite : 23 avril 2021 Municipalité de Sainte-Claire

Vous avez envie de relever un nouveau défi et le monde municipal est quelque chose qui vous intéresse? Vous avez de l’expérience pertinente en administration, en gestion ainsi qu’en comptabilité? Vous êtes reconnus pour votre leadership et pour votre intégrité?

La municipalité de Sainte-Claire, située dans la MRC de Bellechasse, est à la recherche de son prochain directeur général et secrétaire-trésorier. Ayant une population de plus de 3 500 habitants, cette municipalité se distingue par son caractère industriel et par sa croissance continue.

Description sommaire du poste

Sous l’autorité du conseil municipal, en étroite collaboration avec le maire et en accord avec les orientations, le directeur général et secrétaire-trésorier est responsable de l’administration, de la gestion et du bon fonctionnement de la municipalité. Il assure, plus particulièrement, la gestion optimale des ressources humaines, informationnelles, matérielles et financières. Il conseille les autorités municipales quant aux orientations et objectifs à prioriser. Il assure ses fonctions conformément au Code municipal du Québec, à toute autre loi ou tout règlement applicable ainsi que toute résolution, politique ou règlement dûment adopté par résolution du conseil municipal.

Principales responsabilités

  • Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de la municipalité
  •  Maintenir une gestion rigoureuse des ressources financières, humaines et matérielles
  • Assurer les communications entre le conseil et le personnel de la municipalité
  • Préparer le budget et le programme d’immobilisation de la municipalité après avoir consulté les directeurs des services municipaux
  • Examiner les plaintes et réclamations de la municipalité
  • Assister aux séances du conseil municipal et rédiger les procès-verbaux des actes et des délibérations
  • Agir comme directeur et secrétaire de la Société de promotion industrielle et superviser le contrat de gestion avec la Société de l’assurance automobile du Québec

Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine approprié à la fonction, idéalement en administration, en droit, en gestion publique ou dans tout autre domaine jugé pertinent
  • Détenir un minimum de trois (3) à cinq (5) années d’expérience pertinente en gestion
  • Posséder de bonnes connaissances des lois et règlements régissant le monde municipal
  • Posséder une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Très bonne maîtrise des principaux outils et logiciels informatiques (suite office)
  • Détenir de l’expérience en gestion municipale (atout)

* Aux fins de dotation, toute combinaison de formation universitaire et expérience professionnelle en gestion des affaires municipales, ou toute autre expérience jugée pertinente seront considérées.

Conditions de travail

La municipalité de Sainte-Claire offre des conditions de travail compétitives comme:

  • Salaire concurrentiel
  • Régime de retraite des employés municipaux du Québec
  • Vacances
  •  Assurances collectives
  • Congés personnels et congés de maladie

Vous possédez les compétences requises et les tâches décrites plus haut correspondent à vos talents et champs d’intérêt. Veuillez transmettre au plus tard le 23 avril 2021, 16h00, votre curriculum vitae à l’adresse suivante : dotation@fqm.ca

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